Socialt
På LINAK® tar vi ansvar för allt vi gör – i förhållande till våra anställda, våra kunder, miljön och de lokala samhällen som vi är en del av. Vår framgång bygger på en uppsättning värderingar som definierar vad vi står för.
På LINAK® tar vi ansvar för allt vi gör – i förhållande till våra anställda, våra kunder, miljön och de lokala samhällen som vi är en del av. Vår framgång bygger på en uppsättning värderingar som definierar vad vi står för.
På LINAK anser vi att våra framgångar är nära kopplade till våra medarbetares välbefinnande, de samhällen vi är en del av och det omgivande samhället.
Medarbetarengagemang är en naturlig del av vår hållbarhetsstrategi och vägleder oss i att främja en inkluderande, stödjande och stärkande miljö för alla våra intressenter.
Kreativitet
På LINAK går kreativitet hand i hand med innovation – både vid utveckling av nya lösningar och att hitta nya användningsområden för befintliga produkter.
LINAK kommer outtröttligt arbeta vidare med kreativa idéer så länge detta skapar mervärde för våra kunder.
Kundorientering
Grunden i vår innovation är en djup förståelse för våra kunders behov. Våra dotterbolag är anpassade till lokala kulturer och språk och främjar starka relationer för att effektivt betjäna våra kunder.
Att vara lokala och globala är ett av våra fyra löften till dig, som vägleder oss i att skapa kundvärde i alla processer och lösningar som vi erbjuder.
Entusiasm och individuell effektivitet
Vårt företag förlitar sig på entusiastiska medarbetare som alltid gör sitt yttersta för att göra skillnad för våra kunder, för företaget och för sig själv.
Detta inkluderar även effektivitet genom att använda LEAN i så många som möjligt av våra dagliga arbetsprocesser.
Arbetsglädje och hjälpsamhet
Våra medarbetare söker och förväntar sig inflytande i det dagliga arbetet och LINAK® strävar efter att alla medarbetare ska vara stolta över de resultat vi uppnår.
Vi bryr oss om våra medarbetares välbefinnande. Vi hjälper, stödjer och uppmuntrar varandra att nå nya höjder.
Lojalitet, öppenhet och ärlighet
Vi står upp för våra värderingar och vi är lojala gentemot våra kunder. På LINAK förblir sekretessbelagd information förtrolig. Vi samarbetar med varandra och med våra kunder på ett öppet och ärligt sätt.
Vi tror på transparens i den dagliga verksamheten och diskuterar öppet de utmaningar som vi står inför för att hitta bättre lösningar.
Förändringsvilja
Vi lever i en värld som förändras snabbt. LINAK® arbetar hängivet för att alltid ligga i framkant på marknaden.
Vi är flexibla, följsamma och öppna för nya utmaningar och möjligheter för att konstant kunna förbättra och leverera innovativa lösningar.
På LINAK strävar vi efter att främja en arbetsplats där alla medarbetare känner sig uppskattade och respekterade. Vårt engagemang är förankrat i ”tillfredsställelse och hjälpsamhet i arbetet” samt ”lojalitet, öppenhet och ärlighet”. Vi ser en inkluderande miljö som avgörande för att dra nytta av våra medarbetares olika perspektiv och bakgrunder, vilket i slutändan stärker vår organisation.
Vårt fokus på mångfald och inkludering ökar inte bara medarbetarnas tillfredsställelse utan det driver även på ”innovation”, vilket gör det möjligt för oss att bättre kunna hjälpa våra kunder och anpassa oss inför nya utmaningar. Vi strävar efter att tillsammans skapa en dynamisk arbetsplats där alla kan bidra till våra gemensamma framgångar.
38%
av medarbetarna på LINAK är kvinnor, 8 % högre än det global genomsnittet inom tillverkning
På LINAK vill vi göra skillnad. Vi tar vårt företagsansvar genom att stödja utbildningsinstitutioner i våra lokalsamhällen. Vi tror på att stärka nästa generation genom att dela med oss av vår expertkunskap och våra insikter som vi har samlat på oss genom åren. Tillsammans främjar vi innovation och tar ansvar.
Vi är stolta över att ha varit en del av följande partnerskap under räkenskapsåret 23/24:
Vi hjälper till
Médecins Sans Frontières
Läs merVi stödjer Médecins Sans Frontières (Läkare utan gränser) som hjälper människor som har drabbats av konflikter, epidemier, katastrofer eller som uteslutits från sjukvården. MSF kämpar för tillgången till livsviktig medicin och behandling. Médecins Sans Frontières – eller Läkare utan gränser – arbetar internationellt som en oberoende, medicinsk humanitär organisation.
Röda Korset
Läs merLINAK har under mer än 25 år stöttat organisationen Röda Korset. Vi har bland annat stöttat den civila befolkningen i Kosovo i slutet av 90-talet, offren för den tsunamin i Asien, flyktingbarnen och deras familjer i Syrien, krigsoffren i Ukraina och nu nyligen offren för jordbävningen i Turkiet och Syrien.
Vi bryr oss om naturen
Läs merLINAK har inlett ett samarbete med WWF – World Wide Fund for Nature. Naturen är allas ansvar och den behöver vår hjälp för att överleva. Vi stödjer WWF:s arbete för att skydda naturen, förändra beteenden och driva på bevaranderesultat så att människor och natur kan frodas.
SOS Barnbyar
Läs merGenom att stödja SOS Barnbyar i Danmark vill LINAK öka utbildningsnivån hos utsatta barn över hela världen. Genom vår sponsring strävar vi efter att bidra till att uppnå FN:s mål för hållbar utveckling 4: Säkerställa inkluderande och rättvis kvalitativ utbildning och främja livslånga utbildningsmöjligheter för alla.
Danmarks Indsamling
Läs merLINAK stödjer Danmarks Indsamling – Danmarks gemensamma uppmaning till finansiering – som hjälper barn att få ett bättre liv och en ljusare framtid – med rent dricksvatten, utbildning och sjukvård. Ansökan om medel sker varje år, där 12 humanitära organisationer och Danmarks Radio förenas i ett stort TV-program där privatpersoner och företag kan skänka pengar för att hjälpa människor i några av världens fattigaste länder – för att nå några av FN:s 17 globala mål.
Danske Hospitalsklovne
Läs merGenom sponsring av den danska organisationen Danske Hospitalsklovne stödjer LINAK de 75 000 barn som varje år hamnar på sjukhus i Danmark. Organisationen utbildar ”clown-läkare” som dagligen arbetar över hela landet för att stärka sjuka och sårbara barns livsglädje och livsvilja. Detta görs i nära samarbete med personalen på barnavdelningar, psykiatriavdelningar för barn och ungdomar och inom specialområden.
Julemærkefonden
Läs merLINAK stödjer kampen mot mobbning och ensamhet i barndomen. Genom att sponsra den 100 år gamla stiftelsen Julemærkefonden hjälper vi barn som inte mår bra att återhämta sig på tillfälliga hem som kallas Julemærkehjem. Stiftelsen driver fem Julemærkehjem som ger barnen en trygg vardag. Målet är att ge barnen en nystart, främja deras fysiska och psykiska hälsa och ge dem en känsla av glädje och värdighet.
Knæk Cancer
Läs mer”Knæk Cancer” kan grovt översättas till ”Krossa cancern” och är ett samarbete mellan TV2 (den danska statligt ägda offentliga Tv-kanalen) och Kræftens Bekæmpelse (danska Cancerfonden). De medel som samlas in går till cancerforskning, patientstöd och förebyggande åtgärder för att minska antalet cancerfall, förbättra överlevnadsfrekvensen och förbättra livskvaliteten efter cancer.
BØRNS VILKÅR
Läs merBØRNS VILKÅR är engagerade i att skydda barn i Danmark – inget barn ska lämnas ensamt med sina problem eller försummas av en närstående eller av samhället. Sedan 1977 har BØRNS VILKÅR arbetat för att förhindra försummandet och arbetat för barns rätt till en trygg barndom. Barn är de viktigaste vi har och de är vårt gemensamma ansvar.
Vårt löfte till dig
Har du några frågor?
– Vårt team står redo att hjälpa dig med teknisk information när du exempelvis ska starta ett nytt projekt.
KontaktaAnvändarvillkor
Du måste godkänna Användarvillkor för att ladda ner.